Vid en intervju så berättar Kristina Ulander (Manager of Talent Acquisition på ATG) om bakgrunden till varför de valde att ta in en konsult från RecPro.
ATG är spelbolaget som erbjuder spännande spelupplevelser på ett schysst och smidigt sätt. Deras uppdrag är att trygga den långsiktiga utvecklingen för trav- och galoppsporten genom att ansvarsfullt erbjuda häst-, sport- och casinospel. ATG har sedan 1974 levererat spänning och underhållning med kvalitet till svenska folket.
Sandra Bäckman, RecPro.
Kristina berättar: Vi hade många rekryteringar i gång samtidigt och var i väntan på att en ny kollega skulle börja, så just då behövde vi en extra resurs varpå Sandra Bäckman började.
En i TA-teamet
Sandra kändes självklar direkt och min främsta förväntan var att hon skulle avlasta övriga TA-teamet samt tillsätta rekryteringar, vilket hon även gjorde. Hon hade en god dialog med cheferna som hon krokade arm med och hanterade sina processer från start till mål. Hon var engagerad, orädd och tog egna initiativ, vilket uppskattades.
Tillsätta tjänster
Sandra blickar tillbaka: Jag visste att jag skulle komma in och ta över rekryteringar på korta premisser där mitt mål var att tillsätta tjänster. Direkt när jag kom in till ATG så började jag att rekrytera operativt – jag högg i där jag behövdes, tog dels över processer och tog min an nya allteftersom. Jag satt med end-to-end rekrytering, alltifrån kravprofilstagning, urval/search, intervjuer, testutskick till referenstagning. Jag var även delaktig i att utforma anställningsavtal och vid preboarding.
Tätt samarbete med chefer
Jag rekryterade framför allt kommersiella roller och satt med flera parallella rekryteringsprocesser - jag fick därmed arbeta tätt med flertalet chefer på olika avdelningar inom organisationen. Sammanlagt hade jag nog kontakt med 10–15 olika stakeholders, ungefär en per rekryteringsprocess.
Höga förväntningar
Avslutningsvis nämner Kristina: Jag hade höga förväntningar på Sandra, hon gjorde mer än jag hade förväntat mig – jag är otroligt nöjd med hennes insats. Utöver rekryteringsarbetet så var hon även duktig på att marknadsföra vårt bolag och blev verkligen en ambassadör för ATG.
OM RECPRO
RecPro hjälper kunder att nå sin fulla potential när det kommer till att attrahera och rekrytera personal. Vi arbetar både operativt och rådgivande med kompetensförsörjning och bygger upp- och utvecklar moderna rekryteringsfunktioner. Våra konsulter accepterar inte normen utan ser möjligheter och utvecklingspotential. Tillsammans driver vi förändring och etablerar nya standarder för kompetensförsörjning. För mer information, se www.recpro.se
